根据《中华人民共和国公务员法》,公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序…
根据《中华人民共和国公务员法》,公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序:
A. 给予记大过处分并通报批评B. 直接开除公职并追究责任C. 降低一个职务或职级层次任职D. 停发全部工资并取消福利待遇先想一想,再看答案与解析 ▸
正确答案:C
花生十三方法解析
拿到题先判断类型:这是公务员法里的考核结果处理,考的是法条原文。年度考核不称职,不是处分也不是开除,更不会停发工资,所以A和B直接排除,D的“停发全部工资”明显违法,公务员法只规定不称职要降职。法定程序就是降低一个职务或职级层次任职,这属于组织调整而非纪律处分。确认答案为C。速记:不称职就降一级,处分开除都不沾边。
原解析
公务员法规定,年度考核被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职;连续两年不称职的予以辞退。
做这道题,再来五道同考点 ›